5 preguntas básicas sobre la Comisión Negociadora del Plan de Igualdad

publicado por Laura González el miércoles 27 de enero de 2021    Tiempo de lectura aproximado: 5 minutos
Son muchos los procesos que hay que seguir para elaborar un Plan de Igualdad, pero debido a la actualización del Real Decreto 6/2019, el diagnóstico debe ser “negociado, en su caso, con la Representación Legal de las personas Trabajadoras”. Por ello, desde Criteria queremos responderte a las 5 [...] Leer más

Tags: igualdad, conciliación, diversidad, real decreto, ley igualdad, personas, registro salarial

Cómo hacer una entrevista de selección de personal

publicado por Begoña Riva el martes 12 de enero de 2021    Tiempo de lectura aproximado: 5 minutos
La entrevista de selección es una herramienta clave en los departamentos de captación de talento para conocer de cerca a quienes pueden acabar perteneciendo a nuestra plantilla. Pese a que la entrevista no garantiza al 100% el éxito de la contratación, un buen enfoque de la misma nos proporcionará [...] Leer más

Tags: RRHH, empleo, talento, comunicación, personas, selección

El reto de la conciliación en tiempos de pandemia

publicado por Cristina Borrego el miércoles 13 de mayo de 2020    Tiempo de lectura aproximado: 2 minutos
La conciliación de la vida personal, familiar y laboral es un asunto que llevamos debatiendo desde los años 90. En un principio, poniendo el foco en las mujeres y en cómo compatibilizar sus tareas domésticas y responsabilidades familiares con su incorporación al mercado laboral; décadas más tarde, [...] Leer más

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Consejos para sobrellevar mejor el período de confinamiento

publicado por Begoña Riva el jueves 19 de marzo de 2020    Tiempo de lectura aproximado: 1 minuto
La llegada del COVID-19 ha colocado a toda la sociedad ante una situación nueva, extraña y para la que no nos habíamos preparado. Cuando el pasado domingo entró en vigor el estado de alarma, se limitó nuestra libertad de movimiento, viéndonos en la obligación de quedarnos en casa con escasas [...] Leer más

Tags: criteria, RRHH, empresa saludable, cultura corporativa, ámbito salud, COVID19, coronavirus, personas, salud, emociones