Ya conocemos que la gran ventaja de realizar la formación elearning es que nos permite conectarnos en cualquier momento del día desde cualquier dispositivo, ya que la plataforma está disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana.
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Entra en vigor la ley que introduce obligaciones para las empresas en materia de prevención de las violencias sexuales.
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Se modifica y aplica un cambio en el Real Decreto 1615/2009, de 26 de octubre, a partir de ahora se regulará la concesión y la utilización del distintivo "Igualdad en la Empresa", se pretende reconocer y estimular la labor de aquellas empresas comprometidas y involucradas con la igualdad.
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A raíz de la publicación del 15 de abril de 2020 para afrontar el impacto ocasionado por la crisis sanitaria del COVID-19, apareció, entre otras medidas, el uso de Aula Virtual como formación presencial. Seguramente ya has participado en este formato de Formación, pero ¿Conoces la diferencia entre [...]
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Desde el momento, aquel marzo de 2020 que nos hizo cambiar a la fuerza la forma de trabajo, de relacionarnos entre las empresas, entre compañeros, entre personas. Así hemos ido comprobando que llegaba un modelo a nuestras vidas y que además ha llegado para quedarse.
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Somos seres sociales, desde pequeños aprendemos y desarrollamos conocimientos y competencias a través de las relaciones con las personas de nuestro entorno. Pero este hecho no se reduce únicamente a la vida personal.
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Todas las empresas cuya plantilla sea mayor de 50 personas trabajadoras tienen la obligación de disponer de un Plan de Igualdad entre mujeres y hombres. Desde la implantación de los Reales Decretos 901/2020 y 902/2020 que regulan los planes de igualdad y las sanciones establecidas por su [...]
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Todos los cursos e-learning que creamos en Criteria a medida para nuestras empresas clientes, se realizan a través de un equipo multidisciplinar tecno pedagógico, que, tras años de experiencia en la creación de contenidos multimedia, cada vez con medios más avanzados y disruptivos, hemos conseguido [...]
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La gran mayoría, hemos asistido a alguna entrevista de trabajo que no ha sido muy cómoda y, seguramente, ya sabemos identificar aquello que no nos genera confianza en una empresa o en un entrevistador/a. Este artículo trata de recoger aquellos aspectos que, como empresa de consultoría que se dedica [...]
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