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La llegada del COVID-19 ha colocado a toda la sociedad ante una situación nueva, extraña y para la que no nos habíamos preparado. Cuando el pasado domingo entró en vigor el estado de alarma, se limitó nuestra libertad de movimiento, viéndonos en la obligación de quedarnos en casa con escasas [...] Leer más

Tags: criteria, RRHH, empresa saludable, cultura corporativa, ámbito salud, COVID19, coronavirus, personas, salud, emociones

La influencia del lenguaje en la cultura empresarial  Uno de los aspectos a los que las empresas están dando una gran importancia hoy en día, por la influencia que tiene sobre la obtención de resultados, es la creación y mantenimiento de una buena imagen corporativa. Ésta tiene que ver con la [...] Leer más

Tags: igualdad, pyme, RRHH, conciliación, diversidad, cultura corporativa, plandeigualdad, igualtat, real decreto, ley igualdad, lenguajeinclusivo

¿Qué objetivos de bienestar no pueden faltar en una empresa saludable? Leer más

Tags: criteria, pyme, RRHH, conciliación, empresa saludable, cultura corporativa, ámbito psicosocial, ámbito salud

CORRESPONSABILIDAD, NOVEDADES LEGISLATIVAS Leer más

Tags: igualdad, RRHH, conciliación, cultura corporativa, plandeigualdad, igualtat, real decreto

Una de las novedades destacadas del Real Decreto-ley 6/2019 es la obligatoriedad de establecer un registro salarial en las empresas. Así se muestra en el Estatuto de los trabajadores/as (en adelante ET): Leer más

Tags: criteria, igualdad, pyme, RRHH, empresa saludable, cultura corporativa

La Semana Europea para la Seguridad y la Salud en el trabajo se celebra cada año en el mes de octubre, en concreto en la semana 43, es decir, del 21 al 27 de octubre. Estamos, por lo tanto, en plena semana Europea de la Seguridad y salud en el trabajo. Leer más

Tags: formación, RRHH, conciliación, empresa saludable, formación programada por las empresas, diversidad, cultura corporativa, ámbito psicosocial, ámbito salud

Evitar el “Síndrome del Burnout”, pasa primero por entender la causa que lo origina para poder así tomar medidas sobre el origen. La definición del Síndrome Burnout es, según el Instituto Nacional de Seguridad y Salud de los trabajadores (INSST): Leer más

Tags: RRHH, empresa saludable, cultura corporativa, ámbito psicosocial, ámbito salud

EL DERECHO A LA DESCONEXIÓN DIGITAL Leer más

Tags: empresa saludable, protección de datos, cultura corporativa, derecho, ámbito psicosocial

Nuestra forma de vida actual, con las demandas y exigencias que conlleva, propicia que nuestro sueño no sea a veces todo lo reparador que necesitamos y que hayan ido en aumento las personas que sufren trastornos referentes a esta función básica para nuestro bienestar físico y emocional. Como [...] Leer más

Tags: empresa saludable, cultura corporativa, ámbito salud

El estrés laboral está reconocido como uno de los principales problemas para la salud de las personas trabajadoras y uno de los factores que más perjudica el buen funcionamiento de las organizaciones. Según datos del Instituto Nacional de Estadística (INE), este problema afecta a más de la mitad de [...] Leer más

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