Criteria Blog

Qué es el voluntariado corporativo y cómo beneficia a tu empresa

publicado por Hugo da Silva | viernes 4 de diciembre de 2020 | 0 Comentarios
Con el surgimiento de la conciencia social de las empresas se activó su compromiso para producir cambios significativos en la sociedad y su consiguiente puesta en marcha de planes de Responsabilidad Social Corporativa como seña de identidad para ayudar a orientar las estrategias que se llevan a [...] Leer más

Tags: empresa saludable, outdoor training, cultura corporativa, innovación, rsc

La definición de puestos de trabajo: ¿por qué es esencial?

publicado por Begoña Riva | miércoles 28 de octubre de 2020 | 0 Comentarios
¿No es cierto que cuando vas a una librería o al cine muchas veces tu elección está influenciada por el título del libro o la película? En cualquier compañía u organización, al momento de publicar una oferta de empleo, pasará algo parecido. Y es que cuando el título escogido para una posición es [...] Leer más

Tags: RRHH, empleo, cultura corporativa

Consejos para sobrellevar mejor el período de confinamiento

publicado por Begoña Riva | jueves 19 de marzo de 2020 | 0 Comentarios
La llegada del COVID-19 ha colocado a toda la sociedad ante una situación nueva, extraña y para la que no nos habíamos preparado. Cuando el pasado domingo entró en vigor el estado de alarma, se limitó nuestra libertad de movimiento, viéndonos en la obligación de quedarnos en casa con escasas [...] Leer más

Tags: criteria, RRHH, empresa saludable, cultura corporativa, ámbito salud, COVID19, coronavirus, personas, salud, emociones

La importancia del lenguaje inclusivo en las empresas

publicado por Cristina Borrego | jueves 20 de febrero de 2020 | 0 Comentarios
La influencia del lenguaje en la cultura empresarial  Uno de los aspectos a los que las empresas están dando una gran importancia hoy en día, por la influencia que tiene sobre la obtención de resultados, es la creación y mantenimiento de una buena imagen corporativa. Ésta tiene que ver con la [...] Leer más

Tags: igualdad, pyme, RRHH, conciliación, diversidad, cultura corporativa, plandeigualdad, igualtat, real decreto, ley igualdad, lenguajeinclusivo

Los objetivos de bienestar de una empresa saludable

publicado por Mónica Gutiérrez Monereo | jueves 6 de febrero de 2020 | 0 Comentarios
¿Qué objetivos de bienestar no pueden faltar en una empresa saludable? Leer más

Tags: criteria, pyme, RRHH, conciliación, empresa saludable, cultura corporativa, ámbito psicosocial, ámbito salud

Real Decreto-Ley 6/2019, nuevas medidas legislativas para favorecer la conciliación

publicado por Mada Castellanos Cuadrado | lunes 27 de enero de 2020 | 0 Comentarios
CORRESPONSABILIDAD, NOVEDADES LEGISLATIVAS Leer más

Tags: igualdad, RRHH, conciliación, cultura corporativa, plandeigualdad, igualtat, real decreto

¿Qué debe incluir el registro salarial?

publicado por Mireia Diaz | martes 7 de enero de 2020 | 0 Comentarios
Una de las novedades destacadas del Real Decreto-ley 6/2019 es la obligatoriedad de establecer un registro salarial en las empresas. Así se muestra en el Estatuto de los trabajadores/as (en adelante ET): Leer más

Tags: criteria, igualdad, pyme, RRHH, empresa saludable, cultura corporativa

Súmate a la Semana Europea para la Seguridad y la Salud en el trabajo

publicado por Mónica Gutiérrez Monereo | jueves 24 de octubre de 2019 | 0 Comentarios
La Semana Europea para la Seguridad y la Salud en el trabajo se celebra cada año en el mes de octubre, en concreto en la semana 43, es decir, del 21 al 27 de octubre. Estamos, por lo tanto, en plena semana Europea de la Seguridad y salud en el trabajo. Leer más

Tags: formación, RRHH, conciliación, empresa saludable, formación programada por las empresas, diversidad, cultura corporativa, ámbito psicosocial, ámbito salud

Cómo cuidar a la plantilla para evitar el Síndrome Burnout

publicado por Mónica Gutiérrez Monereo | miércoles 3 de julio de 2019 | 0 Comentarios
Evitar el “Síndrome del Burnout”, pasa primero por entender la causa que lo origina para poder así tomar medidas sobre el origen. La definición del Síndrome Burnout es, según el Instituto Nacional de Seguridad y Salud de los trabajadores (INSST): Leer más

Tags: RRHH, empresa saludable, cultura corporativa, ámbito psicosocial, ámbito salud

El derecho a la desconexión digital: El modo avión del emplead@

publicado por Esther Zamarreño | lunes 17 de junio de 2019 | 0 Comentarios
EL DERECHO A LA DESCONEXIÓN DIGITAL Leer más

Tags: empresa saludable, protección de datos, cultura corporativa, derecho, ámbito psicosocial