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Hugo da Silva

Recent Posts

3 consejos para mejorar la receptividad de la plantilla en la formación

publicado por Hugo da Silva | miércoles 28 de diciembre de 2016 | 0 Comentarios
Es muy probable que en alguna ocasión te hayas visto en la obligación de asistir a un curso organizado por tu empresa y no hayas acabado de entender muy bien qué hacías ahí y sintiendo que estabas perdiendo el tiempo, lo que sin duda habrá hecho caer tu motivación y habrá evitado que le sacaras [...] Leer más

Tags: formación

7 palancas con las que motivar a tu plantilla

publicado por Hugo da Silva | jueves 20 de octubre de 2016 | 0 Comentarios
Uno de los retos más complicados que se presentan en cuanto a la gestión de las personas es la referente a su motivación en el ámbito laboral. Todo el mundo es consciente de que se trata de un aspecto fundamental para lograr un buen rendimiento individual y que la empresa mejore sus números, pero a [...] Leer más

Tags: RRHH

Y tú, ¿eres knowmad?

publicado por Hugo da Silva | jueves 29 de septiembre de 2016 | 0 Comentarios
Sí, knowmad, o como se podría llamar en castellano, nómada del conocimiento. ¿Qué es eso, preguntas? Si a estas alturas este palabro no te suena de nada es que necesitas sacudirte el polvo de encima y salir del desván en el que has estado. Pero no te preocupes, voy a ponerte al corriente. Leer más

Tags: talento

El micro learning o micro aprendizaje

publicado por Hugo da Silva | miércoles 21 de septiembre de 2016 | 0 Comentarios
En el blog hemos hablado en otras ocasiones de tendencias en el aprendizaje como el mobile learning o las flipped classrooms. En esta ocasión le llega el turno al micro learning, un método de enseñanza que se caracteriza por el corto tiempo de dedicación que requiere, sin duda un aliciente en estos [...] Leer más

Tags: formación

14 consejos para mejorar el clima laboral

publicado por Hugo da Silva | martes 6 de septiembre de 2016 | 0 Comentarios
Aunque a veces no se le dé la importancia que merece, el entorno en el que la plantilla lleva a cabo su trabajo tiene una repercusión muy grande en los resultados de la empresa. El rendimiento de los/las empleados/as está directamente vinculado a su motivación y las organizaciones tienen en su [...] Leer más

Tags: RRHH

12 consejos para estudiar online

publicado por Hugo da Silva | martes 2 de agosto de 2016 | 0 Comentarios
Una de las fortalezas de la formación online es su flexibilidad, poder estudiar cuando y donde a una persona mejor le va. Pero esta gran ventaja puede llevarnos, a veces, a comportamientos poco provechosos, como intentar completar una lección entre reunión y reunión, cuando no disponemos del [...] Leer más

Tags: e-learning, formación

La realidad aumentada en la formación

publicado por Hugo da Silva | martes 19 de julio de 2016 | 0 Comentarios
La aparición de Pokémon Go, el fenómeno móvil del año, ha reavivado el interés por la realidad aumentada. El ámbito educativo, siempre atento para incorporar las innovaciones tecnológicas a su entorno con el objetivo de mejorar la experiencia de aprendizaje, lleva ya unos años experimentando con [...] Leer más

Tags: formación

Entrevista a Santi Caballé, experto en m-learning

publicado por Hugo da Silva | miércoles 13 de julio de 2016 | 0 Comentarios
En esta entrevista, Santi Caballé, profesor e investigador de la Universitat Oberta de Catalunya (UOC), nos aclara en qué situación se encuentra el aprendizaje móvil o m-learning, así como los retos y ventajas de la aplicación de las tecnologías móviles a la formación. Leer más

Tags: formación, m-learning

El Plan de Igualdad en la empresa [INFOGRAFÍA]

publicado por Hugo da Silva | viernes 1 de julio de 2016 | 0 Comentarios
Todas las empresas deben crear medidas que garanticen la ausencia de discriminaciones laborales directas e indirectas por razón de sexo, sea cual sea el número de personas que trabajan en ella. Para las empresas de más de 250 personas, estas medidas deberán ir encaminadas, obligatoriamente, a [...] Leer más

Tags: igualdad

3 grandes beneficios del e-learning

publicado por Hugo da Silva | jueves 16 de junio de 2016 | 0 Comentarios
El e-learning ya lleva bastantes años entre nosotros/as, consolidándose como la modalidad formativa más utilizada en muchas empresas y con perspectiva de seguir creciendo, tanto a nivel corporativo como entre particulares. ¿Y por qué muchas de las personas responsables de recursos humanos eligen [...] Leer más

Tags: e-learning, formación